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在职研究生管理部门要严格对在职研究生导师的管理。这是从外部规范在职研究生学术研究行为的重要保障。(中国在职研究生招生网 http://www.zzyjszs.com/)老师分析俗话说"严师出高徒"，导师是在职研究生效仿的对象，导师的学术道德水平会对在职研究生起到潜移默化的影响，将直接影响在职研究生的学术道德状况。一支思想素质好、学术水平高的在职研究生导师队伍通常会培养和造就出一批道德素养高、学术研究能力强的在职研究生。所以为规范在职研究生的学术研究行为，提高在职研究生的学术道德素养，有必要加强对在职研究生导师的管理。要对在职研究生导师队伍实施动态管理，改变导师的职务终身制;要完善竞争机制，改革职称评审制度，强化岗位聘任;要探索科学合理的评价方法和指标体系，加强对导师的考评，考评体系以质为主，以量为辅;要将导师的职业道德作为年度考核的重要内容，考核结果作为其职务聘任、晋级晋职和评比先进的重要依据。同时，对导师的学术研究成果要进行严格的管理，一旦发现学术道德失范的行为，要从严处置，以做效尤;要不断提高导师的政治素质、业务能力和道德修养，规范导师的学术行为，使导师在在职研究生的学术道德建设中起到良好的示范作用，做在职研究生的楷模和榜样。
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